Le niveau des autres : pourquoi on imagine toujours être moins bon que les autres

Vous connaissez sans doute ce sentiment. Celui d'arriver dans une réunion, un événement professionnel ou une formation, et de se dire intérieurement : "Ils sont tous meilleurs que moi ici." Pourtant, quelques semaines après, on réalise souvent qu'on n'avait pas tant à rougir. Mes collègues, mes pairs, les autres candidats à ce poste envié… était-ce réellement le génie que j'imaginais ? Qu'est-ce qui explique cette tendance si fréquente que nous avons tous ou presque à sous-estimer notre niveau, notre talent, nos capacités ? Et surtout, comment dépasser cette vision tronquée qui nous freine souvent dans notre progression ?

Voici quelques clés issues de la psychologie et de mon expérience personnelle pour mieux comprendre et dépasser ce biais si humain qui nous amène à nous situer systématiquement "en dessous" du niveau perçu des autres.

Le biais de comparaison : l'inévitable piège de l'esprit humain

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